Bez kategorii

Portal Pracowniczy – źródło informacji i wygodny sposób do komunikowania się

W dobie powszechnego Internetu całkiem naturalne wydaje się komunikowanie z pracownikiem za pomocą specjalnej platformy internetowej, jaką jest Portal Pracowniczy. Jest to nie tylko udogodnienie dla zatrudnionych osób, ale również działów personalnych oraz samego pracodawcy.

Co to jest Portal Pracowniczy i komu ma służyć?

Jest to internetowa platforma, która ma służyć przede wszystkim temu, aby wszelkie sprawy administracyjne i wnioski pisemne pracownik mógł wygodnie załatwić w domu przed monitorem komputera w najbardziej dogodnym dla siebie czasie oraz bez konieczności stania w kolejkach i składania pisemnych próśb czy wniosków. Jest to szczególnie ważne w przypadku zatrudnionych osób, które z pracodawcą i siedzibą firmy mają utrudniony kontakt, choćby z powodu odległego miejsca zamieszkania.

Tego rodzaju platforma służy również całemu działowi HR, ponieważ wszelkie sprawy personalne załatwiane są w prosty sposób za pomocą Internetu. Ogranicza to kontakt osobisty, liczbę papierowych wniosków, nie generuje kolejek i nieprzyjemnych sytuacji. Teraz właśnie kontakt z każdym pracownikiem jest znacznie bardziej płynny i elastyczny i nie wymaga realnej obecności, co często było kłopotliwe i wiązało się z dużą stratą czasu.

Co załatwi się na tego rodzaju platformie?

Każdy pracownik ma wgląd w swój terminarz, obecności i absencje, pasek wynagrodzeń, czyli wszystkie dane kadrowo-płacowe. Tutaj także łatwo uzupełnić i poprawić swoje dane, a także szybko składać wnioski o urlopy i inne różnego rodzaju zaświadczenia. Tutaj również znajdzie wszelkie informacje i materiały szkoleniowe oraz inne bieżące informacje.

Dział HR ma wgląd w dane o pracowniku oraz znacznie łatwiejszy kontakt z nim. Terminarz powiadomi o upływającym terminie badań lekarskich, szkoleń, co w praktyce oznacza także szybsze, płynniejsze i efektywniejsze obsługiwanie wszystkich zatrudnionych w firmie. Nie generuje to także długich i kłopotliwych kolejek w samym stacjonarnym biurze.

Jakie korzyści dla pracodawcy?

Portal pracowniczy ma niewątpliwe zalety także dla samego pracodawcy. W każdej chwili ma wgląd w dane personalne każdego swojego pracownika. Szybko uzyska takie informacje jak zajmowane stanowisko, obowiązki, rodzaj umowy czy staż pracy.

Tutaj także może akceptować wnioski pracownika o urlopy oraz łatwo kontrolować obecności czy spóźnienia. Ma to niewątpliwe swoje zalety, ponieważ wcześniej wiązało się to z przejrzeniem całej teczki każdej osoby, a teraz wszystkie informacje są dostępne na wygodnej platformie internetowej, która dostępna jest z każdej przeglądarki internetowej.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

You May Also Like

Przewóz osób nie musi być wcale nudny

Przewóz osób po Polsce i nie tylko wcale nie musi być nudny. Przedsiębiorcy zajmujący się transportem wychodzą naprzeciw oczekiwaniom swoich klientów i sprawiają, że podróż nikomu się wcale nie dłuży,…
View Post

Jak przygotować miejsce do pracy?

Praca przy biurku wymaga odpowiedniego przygotowania. Miejsce pracy musi zostać wyposażone we właściwie dobrane meble, by można było nazywać je ergonomicznym. Co koniecznie musi znaleźć się na dobrze przygotowanym miejscu…
View Post

Piękno w medycynie

Czy medycyna może być piękna? W dzisiejszych czasach, kiedy estetyka odgrywa znaczącą rolę w życiu wielu osób, ginekologia estetyczna zyskuje na popularności. To dziedzina, która łączy w sobie troskę o…
View Post

Skarby Warszawy

Warszawa to miasto o bogatej historii, które przyciąga nie tylko turystów, ale i pasjonatów numizmatyki. W sercu Polski znajduje się wiele sklepów numizmatycznych, które są prawdziwymi kopalniami wiedzy i skarbów…
View Post

Dlaczego warto wynająć lokal dla swojego biura?

Wraz z rozwojem firmy przychodzi taki moment, w którym potrzebny będzie większy i bardziej reprezentatywny lokal do prowadzenia działalności gospodarczej. Dziś budowanie własnego biurowca jest nieopłacalne. Zdecydowanie lepszym rozwiązaniem jest…
View Post